Emeklilik Hesaplama 2026: Ne Zaman Emekli Olursunuz?
"Ne zaman emekli olurum?" sorusu Türkiye'nin en sık aranan finansal sorularından biri. Ancak cevap, sigortalılık başlangıç tarihinize, prim günü sayınıza ve doğum yılınıza göre değişiyor. Bu rehberde 2026 güncel emeklilik şartlarını, maaş hesaplamasını ve EYT haklarını açıklıyoruz.
• 1999 sonrası sigortalı kadın: 58 yaş + 7.000 prim günü + 25 yıl sigortalılık
• 1999 sonrası sigortalı erkek: 60 yaş + 7.000 prim günü + 25 yıl sigortalılık
• EYT (1999 öncesi): Yaş şartı yok — prim günü ve süre yeterli
• Emekli maaşı: Ortalama kazancın yaklaşık %40–50'si
• Minimum emekli maaşı 2026: Asgari ücretin %55'i (yaklaşık 15.700 TL)
Sigortalılık Dönemine Göre Emeklilik Şartları
Türkiye'de emeklilik hakkı, sigortalılık başlangıç tarihine göre üç farklı gruba ayrılır:
📅 8 Eylül 1999 Öncesi (EYT)
- Kadın: 20 yıl + 5.000 gün
- Erkek: 25 yıl + 5.000 gün
- Yaş şartı uygulanmaz
- 2023'te kazanılan hak
📅 1999–2008 Arası
- Kadın: 58 yaş + 7.000 gün
- Erkek: 60 yaş + 7.000 gün
- 25 yıl sigortalılık süresi
- Kademeli yaş uygulaması
📅 2008 Sonrası
- Kadın: 58 yaş + 9.000 gün
- Erkek: 60 yaş + 9.000 gün
- Kademeli olarak 65 yaşa çıkacak
- 7.200 gün de yeterli olabilir
Prim Günü Nasıl Hesaplanır?
Prim günü, SGK'ya prim ödenen her takvim günüdür. Bir ay tam çalışırsanız 30 prim günü kazanırsınız. Eksik ay çalışılması, işsizlik dönemleri ve ücretsiz izin prim gününüzü etkiler.
| Süre | Prim Günü (tam çalışma) | Notlar |
|---|---|---|
| 1 ay | 30 gün | Her ay 30 gün sayılır |
| 1 yıl | 360 gün | 12 × 30 gün |
| 5 yıl | 1.800 gün | — |
| 10 yıl | 3.600 gün | — |
| 20 yıl | 7.200 gün | EYT eşiğini geçer |
| 25 yıl | 9.000 gün | 2008 sonrası hedef |
📊 Örnek: 1990 doğumlu erkek, 2010'dan beri çalışıyor
Emekli Maaşı Nasıl Hesaplanır?
SGK emekli maaşı üç temel bileşenden oluşur: ortalama aylık kazancınız, bağlama oranı ve alt sınır garantisi.
Bağlama Oranı Nedir?
Her tam yıl için maaşınıza eklenen oran:
- İlk 10 yıl: Her yıl için %2 (10 yılda %20)
- 11–25. yıl: Her yıl için %1,5 (15 yılda %22,5)
- 25 yılda toplam bağlama oranı: %42,5
- 25 yılı aşan her yıl için: Ek %1,5
| Brüt Maaş | Ortalama Kazanç (25 yıl) | Bağlama %42,5 | Tahmini Emekli Maaşı |
|---|---|---|---|
| 20.000 TL | ~20.000 TL | %42,5 | ~8.500 TL |
| 35.000 TL | ~35.000 TL | %42,5 | ~14.875 TL |
| 50.000 TL | ~50.000 TL | %42,5 | ~21.250 TL |
| 80.000 TL | ~80.000 TL | %42,5 | ~34.000 TL |
Emeklilik Zaman Çizelgesi: Adım Adım
📋 e-Devlet'ten prim günü sorgulama
e-devlet.gov.tr → SGK → "Hizmet Dökümü" ile mevcut prim gününüzü öğrenin.
🗓️ Sigortalılık başlangıç tarihini öğrenin
İlk işe giriş tarihine göre hangi dönem grubuna girdiğinizi belirleyin.
📊 Tahmini emeklilik tarihini hesaplayın
Yaş, prim günü ve sigortalılık süresinin hangisi en geç tamamlanacak — o tarih emeklilik tarihinizdir.
💰 Tahmini maaşı hesaplayın
Ortalama brüt kazancınız × bağlama oranı = tahmini emekli maaşı.
📝 SGK'ya başvurun
e-Devlet veya SGK müdürlüğüne başvurup emeklilik dilekçesi verin. İşlem süresi genellikle 45–90 gündür.
EYT (Emeklilikte Yaşa Takılanlar) 2026
2023 yılında yürürlüğe giren EYT düzenlemesiyle, 8 Eylül 1999'dan önce sigortalı olan ve prim günüyle sigortalılık süresini dolduran kişiler yaş şartı aranmaksızın emekli olabilmektedir.
- EYT kapsamı: 9 Eylül 1999'dan önce ilk defa sigortalı olmuş kişiler
- Kadın şartı: 20 yıl sigortalılık + 5.000 prim günü
- Erkek şartı: 25 yıl sigortalılık + 5.000 prim günü
- 2026 itibarıyla: Düzenleme yürürlükte, yararlanmayanlar için hâlâ başvuru imkânı mevcut
Kısmi Emeklilik ve Çalışmaya Devam
Emekli olduktan sonra çalışmaya devam edebilirsiniz. Ancak dikkat edilmesi gereken noktalar var:
- SGK kesintisi: Emekli iken çalışırsanız maaşınızdan %7,5 SGK Sosyal Güvenlik Destek Primi kesilir.
- Vergi: Emekli maaşı gelir vergisine tabidir; ek iş geliriyle vergi dilimi yükselebilir.
- Ek aylık: Çalışarak prim ödemeye devam ederseniz belirli aralıklarla ek maaş bağlanabilir (toplu ödeme değil, aylık zam).
SGK Prim Günü Hesaplama
Mevcut prim gününüzü girin, emeklilik tarihinizi anında öğrenin.
Net Maaş Hesaplama
Emeklilik öncesi brüt–net maaşınızı ve SGK priminizi hesaplayın.